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上量新T5 决胜四时度 ——北汽HB火博工会
赴镇江基地发展调研与慰问活动

颁布功夫: 2025-10-25

2025年10月24日 ,北汽HB火博党委副书记、工会主席陈青波带队前往北汽麦格纳镇江出产基地 ,深刻出产一线 ,发展调研与慰问活动 ,实地把握出产经营实况 ,倾听一线声音 ,传递组织关切。

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聚焦新品出产 筑牢品质基石

在调研环节 ,陈青波对新款T5车型的产品力与出产保供情况进行了全面详细的相识 ,并与研发、质量、出产等团队发展深刻互换。

他着沉强调 ,必须对峙以市场需要为指引 ,持续提升产品主题竞争力 ,为市场输出更优质、更具竞争力的产品。同时 ,要严格把控出产环节 ,确保每一款产品都切合北汽麦格纳一贯的高品质尺度 ,筑牢品牌质量基石。

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慰问关切暖人心 情系一线鼓劲头

慰问活动中 ,陈青波亲切探望了新T5项目组骨干及车身车间一线员工代表 ,对团队展示出的拼搏心灵与高效合作成就赐与了高度认可。

为切实关切夜班员工的辛勤支出 ,公司工会出格造订了专项慰问规划 ,现场发放慰问物资 ,让在深夜坚守岗位的员工真切感触到组织的温暖。现场员工斗志高昂 ,刻意以更鼓满的周到投入到工作中 ,为公司发展再立新功!

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凝心聚力 决胜收官

活动最后 ,陈青波作带头讲话。他指出 ,2025年作为北汽集团“三年跃升”行动的开局之年 ,现已进入收官阶段 ,四时度的各项工作至关沉要。尤其要将实现销量与利润的双沉突破 ,作为全员的攻坚焦点 ,这是整个干部职工必须凝心聚力、坚定打赢的关键一役。

他号召各人大力弘扬北汽HB火博“五敢”风格 ,坚守匠心品质 ,全力以赴打造赢得市场与用户信任的卓越产品 ,共同开创公司高质量发展的崭新局面。

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